Файл статьи: PDF
Аннотация: Обсуждается вопрос повышения финансовой эффективности образовательного учреждения путем введения эффективного контракта. Анализируется опыт применения эффективного контракта в образовательных учреждениях как метод организации социально-экономических отношений. В статье рассмотрен опыт Канады, Австралии, Испании, США и России в реализации опыта повышения экономической эффективности образовательных организаций. На основе опыта зарубежных стран определены основные направления развития образования в России. Реализация представленных направлений рассмотрена через повышение экономической эффективности вузов. Одним из методов повышения финансовой эффективности является реализация «Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012–2018 гг.». Проанализирована существующая система оплаты труда в государственных учреждениях и выявлена необходимость в разработке методов оценки деятельности работников с целью повышения эффективности вуза. Предложены критерии для объективной оценки труда работников при составлении эффективного контракта в государственном учреждении.
Ключевые слова: Образование, государственная политика, эффективный контракт, критерии эффективности.

Для цитирования:

Коржавина, Н. П. Анализ социально-экономических условий эффективного контракта в образовательных учреждениях / Н. П. Коржавина, О. А. Чикова // Педагогическое образование в России. – 2016. – №5. – С. 36-40.

Контент доступен под лицензией Creative Commons Attribution 4.0 License.